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建在縣城里的高校,值得去嗎?

發(fā)布日期:2024-05-08 作者:幾木 閱讀量:771 取消收藏 收藏文章
【摘要】省會(huì )不好嗎,高校為什么要去小縣城?高校去了小縣城,碩博人才還值得去嗎?


這兩年有個(gè)現象——不僅高學(xué)歷人才紛紛離開(kāi)省會(huì ),下沉到二三線(xiàn)及以下的城市發(fā)展;就連高校自己也在紛紛轉移陣地,搬去縣城里造新大學(xué)。


- 4月16日,武漢工貿職業(yè)學(xué)院新校區在孝感市大悟縣開(kāi)工建設。

- 4月23日,武漢輕工大學(xué)主持座談會(huì )與相關(guān)領(lǐng)導交流臨空校區的建設合作事宜。


除了湖北省的高校以外,其他省份也有此類(lèi)動(dòng)作。比如安徽省的安徽審計職業(yè)學(xué)院(公辦)、安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院(公辦)、徽商職業(yè)學(xué)院(公辦)三所省會(huì )職業(yè)院校新校區落戶(hù)廬江縣。


那么問(wèn)題來(lái)了,省會(huì )不好嗎,高校為什么要去小縣城?高校去了小縣城,碩博人才還值得去嗎?



高校下沉去縣城,是為了向上發(fā)展?


01.辦學(xué)規模擴大化


某些學(xué)校在原本的省會(huì )只有一畝三分地,學(xué)校想要往上走,比如高職升成職業(yè)本科,本科申請碩士點(diǎn)等,師生數量必須提高,再進(jìn)一步提升教師隊伍的碩博比例等。由于省會(huì )的地價(jià)太貴,于是高校就把目光放到了離省會(huì )相近的小城市甚至是縣城。


02.高校生源合并化


部分高校在省會(huì )偏處一隅,存在感不強。隨著(zhù)“少子化”時(shí)代的到來(lái),不管是民辦還是公辦,未來(lái)都會(huì )遇到有沒(méi)有足夠生源的問(wèn)題。


多所高校加入新城市的大學(xué)城產(chǎn)業(yè)園規劃,是為了應對未來(lái)如果生源不濟,還有就近合并的選擇(類(lèi)似當下中小學(xué)“撤點(diǎn)并?!钡墓俜脚e措,實(shí)際上是一種優(yōu)化教育資源的方式)。


03.城市發(fā)展的需要


對于小城市來(lái)說(shuō),高校愿意搬遷,一是給小縣城帶來(lái)大量受過(guò)高等教育的師生,提升整體教育水平,還能帶動(dòng)當地產(chǎn)業(yè)升級、當地就業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,何樂(lè )而不為?


這些高校的新校區建設如火如荼,高校主體(非特指新校區)的招聘需求也能夠看到一些新的機會(huì )。比如部分民辦高校的專(zhuān)任教師崗仍然是碩士可報,行政崗甚至本科就行。


以上圖源:《武漢工貿職業(yè)學(xué)院2024年招聘公告》


某些公辦院校的部分專(zhuān)業(yè),專(zhuān)任教師也是碩士可報。


信息來(lái)源:湖北省人社廳官網(wǎng)


還有一些四五線(xiàn)城市的老牌公辦高校,至今仍招碩士。


求職縣城里的高校,需要注意哪些問(wèn)題?


省會(huì )留不下,縣城有機會(huì )。


那么問(wèn)題來(lái)了,對于一些想要求職高校的碩博人才來(lái)說(shuō),“省會(huì )城市偏遠郊區的大學(xué),和四五線(xiàn)城市縣城里的大學(xué)。二者應該怎么選?”


雖然明面上只是選城市的區別,內里不一樣的地方多了去了。


首先,關(guān)于高校本身。要明確自己即將入職的是本身就在縣城里辦學(xué)多年的高校,還是去一所主體在省會(huì )的高??h城新校區。


前者相對后者,辦學(xué)會(huì )更加穩定;后者相對前者,規劃有“畫(huà)餅”風(fēng)險,同樣也會(huì )有更多“開(kāi)荒”的機遇。那么對于人才來(lái)說(shuō),分辨高校是不是真的“搬了新家”,要看新家里有多少“值錢(qián)家當”。


2023年南京大學(xué)蘇州校區成立。其校區的專(zhuān)業(yè)都是新興熱門(mén)專(zhuān)業(yè),主要圍繞著(zhù)人工智能和功能材料等學(xué)科而建立。(新興學(xué)院四個(gè),新型研究院九個(gè),研究中心三個(gè),全部都同主校區協(xié)同發(fā)展)。


當然,蘇州可不是小縣城,但我們可以借鑒一下高校開(kāi)辟異地校區的成功經(jīng)驗。比如新校區專(zhuān)業(yè)學(xué)院的設置是否科學(xué)、新興、有發(fā)展前景,以及相關(guān)配套研究設施是否到位等。



再說(shuō)說(shuō)很多人關(guān)心的待遇問(wèn)題。


不要過(guò)高期待,大學(xué)老師在縣城的高校里當高收入群體。有的高校雖然是“公辦本科”,是多年“省重點(diǎn)”,但地處某北方偏遠城市,財政預算不高,城市經(jīng)濟發(fā)展也落后。


官方蓋章的五線(xiàn)小縣城,其教師待遇也是全國倒數,隨便一個(gè)東部沿海的高校教師月薪就是這邊的三四倍……


雖然人事處說(shuō)“只要你來(lái),就落實(shí)教師編制”,一細問(wèn)認識的學(xué)校老師,在編老師每個(gè)月到手僅三千多元,如果沒(méi)有編制,估計人都留不下。


△某五線(xiàn)城市公辦高校在編教師每月到手僅3500元


有人勸說(shuō),大學(xué)老師工作清閑,工資不多,也可以發(fā)展下副業(yè)……但事實(shí)是所在城市也沒(méi)有合適的副業(yè)能做,就現在高校年年改革評估的大環(huán)境,大學(xué)老師也很難再保證一直清閑。


錢(qián)的問(wèn)題說(shuō)完了,再說(shuō)下異地編制。


一位本科211碩士985的朋友表示,自己也是因為專(zhuān)業(yè)冷門(mén),面了好幾所院校,才拿到了一所省會(huì )城市公辦大專(zhuān)的offer,而且沒(méi)有編制。此時(shí),離家幾百公里外的縣城公辦高校,給自己拋來(lái)了帶編制的教師崗……


說(shuō)不心動(dòng)那是假的,但除了擔憂(yōu)人生地不熟以外,更多的問(wèn)題也接踵而來(lái)。


△某上岸異地縣城編制的大專(zhuān)老師


1、編制的不確定


雖然高校承諾入職就給編,但如今高校改革,提供的編制也是到崗不到人的員額編,只要不是實(shí)名編制,也可能有不續聘的風(fēng)險。


2、異地的不適應


異地也分距離近和距離遠的,比如離家近的,開(kāi)車(chē)一小時(shí)以?xún)?,工作日是自己的時(shí)間,周末就可以回家團圓;但離家一兩千公里的朋友就沒(méi)有這種幸福感了。隨著(zhù)物理距離的增加,身邊接觸的人的口音也從“勉強可聽(tīng)”到“完全聽(tīng)不懂”。


一位去了外省縣城里的高校朋友說(shuō)過(guò):“去之前,我以為大學(xué)里的工作語(yǔ)言統一都是普通話(huà),去了縣城里的高校我才知道,你對學(xué)生講普通話(huà),領(lǐng)導同事對你說(shuō)本地話(huà),融入不了就漸漸被本地同事邊緣化?!?/span>


在小縣城待久了,就越來(lái)越理解人際關(guān)系里的“近親繁殖“是什么意思。


此外,還有因為小城市財政收入不穩定,自己的補貼收入也不持久、試用期離職也困難需要支付賠償等問(wèn)題。



結語(yǔ)


“小縣城值不值得去?”還要考慮更多的現實(shí)問(wèn)題,只考慮高校因素也不夠。


為什么放著(zhù)省會(huì )的公辦高校不去,要去縣城的高校呢?很多碩博表示自己也是無(wú)奈之舉。省會(huì )的公辦高校,本科都是博士才能進(jìn),專(zhuān)科院?,F在也是人擠人,編制更是競爭激烈。


對于高校來(lái)說(shuō),縣城里辦大學(xué),初期的師生來(lái)源也會(huì )遇到困難,部分高校的人才門(mén)檻才會(huì )因此放寬,這對普通碩博來(lái)說(shuō)也是一種機遇。


小縣城雖然收入不高,但是生活成本也低,許多經(jīng)濟條件不錯的老師剛入職就能在附近買(mǎi)下商品房;也有大學(xué)老師表示縣城雖然小,物價(jià)卻不低,高校不提供教師住所,自己還要負擔額外房租,經(jīng)濟條件一般的老師很難堅持下去……


看過(guò)這樣一句話(huà),很適合當下的求職現狀:“你可以不去大城市,但不要想都不想就輕易回縣城?!?/font>


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